凡是过往,皆为序章。2024,四药人坚守信念、矢志不渝、砥砺奋进,一串串坚实的足迹印证着“做好药,为人民”的不懈奋斗轨迹。
日前,党群工作部组织评选的2024年集团十大新闻揭晓。
01 中国医药工业百强企业排名加快进阶,综合竞争力稳步上升
在2024年全国医药工业信息年会上,集团一举摘得“2023年度中国医药工业百强企业”“中国医药研发产品线最佳工业企业”“中国医药企业社会责任优秀案例”三大殊荣。在2023年度中国医药工业百强企业榜单中,集团位居第51位,较上一年上升5位,综合实力进一步提高。
近年来,集团秉持“做好药,为人民”的初心,以研发生产更多适合中国人生命基因传承和身体素质特点的“中国药”为己任,紧紧围绕高质量发展这一首要任务,着眼产业发展前沿,深入实施创新驱动发展战略,以奔跑的姿态矢志抓创新,持续推进创新链人才链产业链供给链融合发展,不断培育和发展新质生产力,以科技创新、数字化转型赋能“原料药+制剂”一体化创新成果转化和产业升级,高质量发展的根基日益强健,创新影响力和市场竞争力实现新跃升。
02 创新成果不断丰富,申报和获批数量、质量“双提升”,核心竞争力显著增强
2024年,集团共取得新产品批件82个,其中制剂品种61个、原料药品种21个。截至目前,集团累计已有112个品种148个品规通过或视同通过一致性评价,位列行业前列。
集团坚持走仿创结合创新发展之路,不断加大创新投入,持续推进“原料药+制剂”一体化发展,围绕抗感染、呼吸系统、神经系统、心脑血管、消化、麻醉、内分泌及抗肿瘤、透析等重点领域进行创新布局,积极构筑创新高能生态圈,高端复杂仿制药、创新药和特色原料药多元驱动的核心竞争力加快形成,产品管线日益丰富多元、串珠成链,品种储备厚度持续增强,在行业形成了独具特色的产品链布局和市场竞争新优势。仿制药研发效率和数量在全国医药工业企业中持续领先,为参与市场竞争、增强产品可及性提供了充足动能,有力推动企业产品结构攀“高”向“新”,实现新跨越。
03 拓展原料药开发新平台,加快建设原料药创新发展新高地
2024年12月,集团药物研究院原料药开发中心正式建成投用,标志着集团在深化“原料药+制剂”一体化发展、加快建设原料药创新发展新高地上迈出更加坚实的步伐。
近年来,集团在原料药业务发展上,向“新”而生、向“高”而攀、向“绿”而行,构建起以特色原料药为引领、大宗原料药为支撑的原料药创新发展格局。集团药物研究院原料药开发中心将围绕产业链部署创新链,聚焦“原料药+制剂”一体化发展,积极搭建产学研用更为紧密的研发创新场景,深入开展特色原料药,市场急需及短缺原料药,医药中间体、基础性、创新性和前瞻性研究,建设产学研用融合发展的原料药研发创新基地,加快形成精细化、系列化、高端化、绿色化原料药研发和产业化体系,全面提升集团在原料药领域的自主研发能力,为整个医药产业链的发展不断注入新活力。
04 深入开展“质量提升年”活动,专心致“质”护航高质量发展
2024年,集团广泛扎实地开展了“质量提升年”系列活动,以持续提升员工质量观念和技能水平为重点,大力营造追求卓越、崇尚质量的企业文化,让质量规范观念深入人心。
活动开展以来,在产品质量管控、质量技术创新等方面取得了多项可复制、可推广、可示范的优秀成果。《小容量注射剂无菌保证技术的质量研究及应用》《一次性系统(SUS)用多层共挤膜关键技术及其产业化》两项目入围中国质量协会质量技术奖(项目奖)三等奖,“石四药基于参数放行的‘21235’风险管控模式,确保药品质量安全的经验”“基于原料药绿色制造的全面质量管理方法”两案例入选河北省企业首席质量官质量变革创新典型案例,“研发肌苷注射液配置工艺新方法”等11项解决型、创新型课题QC成果在省质量科技成果评选活动中全部获奖,企业核心竞争力进一步提升,为行业高质量发展发挥示范带动作用。
05 项目建设跑出“加速度”,为集团创新发展不断注入新动能
2024年,集团基础项目建设“拔节生长”、日新月异,处处充盈着企业加快发展的崭新活力与澎湃动能。
集团以创新驱动为引领,积极推进“原料药+制剂”一体化发展,借助工业互联网、物联网等新技术、新装备,大力推动数字化转型,积极赋能项目建设和创新成果转化,培育壮大新质生产力。年内集团312数智化输液生产车间二期项目、高新区高端制剂产业化项目、博生医材研究院、集团药物研究院原料药开发中心、开发区医药集成与创新发展示范项目等一批大项目、好项目建成竣工或快速推进,项目建设跑出“加速度”,有力推动企业新型工业化,助力传统生产向智能制造跃升。
高质量项目已成为企业发展的“顶梁柱”,有力支撑企业向“新”向“高”发展,成为把创新优势转化为市场优势和发展优势的重要保证。
06 “国字号”“省字号”品牌不断叫响,社会影响力进一步提升
2024年,集团接连获得一批“国字号”“省字号”重量级品牌荣誉,品牌建设不断取得新成果。石四药入围河北省质量强省建设领军企业培育名单,“石门”品牌入选河北省第二批老字号名单,博生医材一商标获批江苏省高知名商标,《基于参数放行的“21235”风险管控模式应用》入选工信部2024年度工业和信息化质量提升与品牌建设典型案例名单,石四药品牌不断焕新擦亮。
步入新时代,四药人始终秉承“做好药,为人民”的初心,持续实施品牌强企战略,夯实质量基础,打造品牌竞争优势,以发展的眼光对标国际先进的质量管理理念和技术,持续改进质量管理体系,有力推动质量管理与技术创新的协同发展,核心竞争力不断提升,品牌引领效应进一步彰显,以品质和诚信擦亮企业品牌底色,取得社会广泛认同,赢得良好信誉。
洗尽铅华,历经七十六载岁月积淀,石四药品牌日益彰显着传承创新的魅力,成为植根于广大客户和消费者心目中的优秀品牌。
07 厚植绿色发展底色,走新型工业化绿色发展之路
2024年,集团绿色低碳发展迈出更加坚实步伐,广祥制药获得沧州市首张碳足迹报告认证证书,国龙制药上榜河北省绿色工厂名单,绿色发展脚步铿锵向前,越走越坚定。
集团以创建绿色工厂和建设资源节约型、环境友好型现代化制药企业为目标,在行业内率先倡导和树立“绿色制药”理念,将绿色发展理念贯穿生产经营全过程,通过技术改造和引进先进绿色生产设备,深入实施绿色制造工程,加快构建绿色制造体系,在研发源头和生产过程中注重绿色科技创新和先进绿色技术及装备的推广应用,发展绿色低碳产业和供应链,促进生产经营全生命周期绿色发展,厚植企业高质量转型发展的绿色底色,更高层次满足经济社会发展的要求。目前,集团拥有国家级绿色工厂2家,省级绿色工厂3家,成为行业绿色低碳发展典范企业的代表。
08 加快数字化转型,有力赋能企业管理和智能制造实现新跃升
2024年,集团在数字化转型发展上不断迈出新步伐、取得新成效,“药品智能运营协同调度平台创新应用”入选工信部“工业互联网平台创新领航应用案例——网络化协同方向”名单,“无菌制剂生产制造执行系统开发”“超融合服务器云平台建设项目”两案例获评2024年河北省工业互联网标杆案例,新药研发创新应用场景列入“京津冀共建共享十大场景”,数字化成果的创新实践不断赋能企业创新高质量发展。
集团高度重视数字化转型,运用云计算、大数据、人工智能、物联网以及工业互联网等先进的信息技术,持续实施“AI+”行动,在新药研制与开发、制剂和原料药生产制造、产供销一体化及人力资源管理等关键环节,搭建起全方位、覆盖全产业链的信息化生态系统,进一步优化了业务操作流程、强化了企业核心竞争力,信息流、物流、资金流、人流实现有效整合,企业经营与管理向全面数字化、智能化转变,大大提升了产品质量和管理效能。
09 扎实开展职业技能竞赛等活动,职工队伍的劳模精神、劳动精神、工匠精神不断彰显
2024年,集团持续掀起学技术、提技能、比创新热潮,在国家和省市区三级竞赛评比中屡创佳绩,有效激发了职工创新创造活力,充分展现出四药人昂扬向上的时代风貌,技能成才、技能兴企、技能报国之路越走越宽。
集团着眼深化产业工人队伍建设改革,以“技能和劳动竞赛年”为抓手,结合企业“质量提升年”提出的知识大学习、技能大比武和管理大提升要求,做到企业发展什么、需要什么,劳动和技能竞赛就跟进到哪里,竞赛目标就聚焦到哪里,竞赛活动收到积极成效。“制造中心207固体制剂车间包装岗位”荣获2023年度全国青年安全生产示范岗称号,在全省注射剂工大赛中,参赛选手奋勇争先,荣获团体第一名、第二名,并包揽个人前五名,在石家庄药物检验员比赛中斩获第一名,为企业和全市生物医药产业发展赢得荣誉。
10 蹄疾步稳推进人才队伍建设,人才创新创造活力充分迸发
2024年,集团不断深化人才制度建设与改革,从改革薪酬制度出发,积极探索人才“选育管用”激励机制,建立完善具有专业通道、管理通道、技能通道的多通道人才发展机制,为每一位优秀职工成长成才创造施展才华的空间。
集团坚持把落实石家庄“15条人才新政”作为推动人才工作的总抓手,结合企业发展实际,不断深化产教融合,先后与兰州大学、徐州工业职业技术学院、沧州交通学院等开展战略合作,着力推动人才链与创新链、产业链深度融合,持续强化人才创新创业要素支撑,让人才智力在产业链上充分涌流。
好政策、硬举措,极大激发了各类人才投身企业发展的热情,优秀人才不断脱颖而出。集团科技人员夏国龙、魏赛丽分别荣获全国五一劳动奖章、河北省劳动模范称号,同时魏赛丽还被授予“感动省城”十大人物称号,并光荣当选燕赵巾帼工匠生物医药科创联盟首届主席。